Chargé-e de Mission Animation Pôle Gestion Milieux naturels - CDI - Vourles (69).

Durée et type de contrat : CDI temps plein
Niveau d'études : BAC+5
Thématique : Espaces naturels, faune, flore
Région : Rhône-Alpes
Ville : Vourles (69).
Type d'offre : Emploi
Date limite de réponse : 25/04/2011
Date de publication : 07/04/2011
Durée de la mission (mois) : 0
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Chargé/e de missions animation de réseaux de gestionnaires Projet « Pôle gestion des milieux nature

Le Conservatoire Rhône-Alpes des Espaces Naturels

Association loi de 1901 regroupant collectivités territoriales, organismes qualifiés et adhérents, qui a pour mission la connaissance, la préservation, la gestion et la valorisation des espaces naturels de Rhône-Alpes.
Siège social : Maison forte – 2, rue des Vallières – 69390 VOURLES (10 km au sud-ouest de Lyon)
Ce poste a pour objectif d’animer le projet de Pôle régional « gestion des milieux naturels ».

Le projet de pôle régional « gestion des milieux naturels » fait partie d’une démarche de constitution de pôles d’informations régionaux portés par de grands acteurs institutionnels (Région, Etat, Agence de l’eau). Des pôles « Flore et habitats » et « Faune » sont développés parallèlement. Ces pôles d’information ont pour finalité la valorisation de l’information naturaliste au service de la préservation de la biodiversité. L’enjeu est d’animer et de mettre en cohérence le réseau des acteurs de cette information en région Rhône-Alpes avec l’objectif d’harmoniser les pratiques et de rendre accessibles les données publiques.

Ce projet a pour objectifs d’assurer la cohérence et la centralisation des données produites par les membres du réseau ainsi que leur diffusion, mais également l'expertise d'actions de gestion des milieux naturels et des connexions écologiques mise en œuvre sur le territoire de la région Rhône-Alpes, d’identifier les lacunes en terme de préservation des milieux naturels et de mettre en évidence des priorités d’actions, harmoniser les outils méthodologiques et les référentiels utilisés pour collecter, saisir et valider les données.

Le rôle du chargé de missions sera d’animer l’adhésion des acteurs au pôle par l’intermédiaire de sa charte. Ce texte est l’outil principal de l’investissement des structures dans la démarche. Elle s’adresse aux acteurs institutionnels comme aux gestionnaires ou aux acteurs territoriaux. Il aura aussi pour fonction d’animer la création de la plateforme internet de ressources du pôle puis son fonctionnement et ses apports aux différents acteurs dans les objectifs ci-dessus.

Au cours de l'année 2009, une étude de préfiguration du pôle a été réalisée. Cette démarche s’est poursuivie en 2010 et a permis de proposer la construction d’une plateforme web composée de trois blocs. Le premier se propose d’agréger et de mettre à disposition des données sur les sites gérés, le deuxième de partager des informations méthodologiques et scientifiques sur les suivis et le troisième de centraliser et mettre à disposition des documents concernant la préservation des milieux naturels. Ces outils doivent être exploitables en 2012.

L’année 2011 sera consacrée à la finalisation du contenu du bloc 1 (contenu technique, principes fonctionnels, principes de participation) sur la base des apports technique structurant déjà réalisés, au suivi du développement par un prestataire de la plateforme web du pôle « gestion des milieux naturels » (bloc 1 et habillage bloc 3), et à la rédaction et la validation de la charte du pôle gestion. Les premiers éléments devront être visibles sur internet à la fin de l’année.

Sous l’autorité du directeur du CREN en liaison étroite avec les salariés du CREN impliqués dans le projet et avec la Région Rhône-Alpes, la DREAL et l’Agence de l’eau RMC, le chargé de missions aura pour principale mission l’animation de la construction des outils du pôle régional « gestion des milieux naturels » puis son animation en valorisant les outils construits et leurs apports aux acteurs concernés.
MISSION
Missions :
 Créer des liens, de la cohésion, entre tous les acteurs du pôle (institutions, gestionnaires, collectivités locales, etc.) en animant le projet de pôle régional.
 Animer les comités techniques, comités de pilotages et comités de suivi du projet.
 Connecter et articuler le pôle régional aux réseaux en place ou en construction (participation aux instances décisionnelles, présentations diverses, prises de contacts, etc.) ; notamment en suivant de près les pôles régionaux Flore et Faune, le projet de réseau plan Rhône, les expériences dans d’autres Régions, etc.
 Effectuer une veille sur les innovations et les initiatives dans le réseau des gestionnaires.
 Co-construire une culture de la gestion d’espaces naturels sur la région Rhône-Alpes ; notamment en portant les référentiels de description de la gestion pour construire un langage commun aux différents gestionnaires de milieux naturels. L’animation du pôle peut à terme être le terreau de la co-construction de programme de préservation.
 Accompagner et conseiller les membres du réseau ; notamment en répondant à leurs interrogations en valorisant les données du pôle.
 Rédiger, faire valider et mettre en œuvre la charte d’adhésion au pôle (Définition des principes d’adhésion, des droits d’accès aux données, des publics concernés, porter les validations institutionnelles, etc.).
 Animer la démarche de création, de mise en place et de mise à jour d’une plateforme internet support de l’animation d’un réseau de gestionnaires de milieux naturels en Rhône-Alpes ; en lien avec les compétences techniques apportées par l’équipe du CREN.

PROFIL CANDIDAT/E
Compétences :
 Grandes capacités relationnelles, goût du travail en équipe.
 Expérience de la gestion de milieux (connaissance des réseaux d'acteurs associés, des documents de gestion...).
 Culture scientifique dans le domaine de la biodiversité, l’écologie ou/et les territoires.
 Grande capacité d’écoute et d’apprentissage.
 Etre capable de recueillir et de comprendre les besoins des réseaux pour proposer des solutions adaptés.
 Expérience de conduite de projet.
 Expérience de travail dans le domaine de la préservation de l’environnement.
 Maîtrise de l’utilisation des bases de données et des systèmes d’information géographique.
 Bonne pratique des outils informatiques (bureautique, internet, etc.).

Formation
Bac +4 / 5 à dominante scientifique

Niveau d'études : BAC+5


SALAIRE OU INDEMNISATION
Salaire/Indemnisation : Rémunération, selon expérience, sur la base du groupe 6 de la convention collective nationale de l’animation (CCNA – n°3246).

CONDITIONS DE TRAVAIL
CDI

Envoyer CV, avant le 25 avril 2011 :
A Monsieur le directeur
Conservatoire Rhône-Alpes des espaces naturels
La maison forte, 2 rue des Vallières
69 390 VOURLES

CONTACT
Civilité : Monsieur
Prénom : Hervé
Nom : Coquillart
Fonction/Service : Directeur
Email : crenra.secretariat@espaces-naturels.fr
ENTREPRISE
Nom de l'entreprise : CREN RA
Thématique : Environnement en général
Adresse : La Maison Forte 2, rue des Vallières
Code postal : 69390
Ville : VOURLES
Activité de l'entreprise : Conservatoire d'espaces naturels - Gestion des espaces naturels
Taille de l'entreprise (nbre de personnes) : 20-100
Site web : http://www.cren-rhonealpes.fr