un(e) chargé(e) de mission lutte contre les discriminations, actions en faveur des droits de l’homme, Paris
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un(e) chargé(e) de mission lutte contre les discriminations, actions en faveur des droits de l’homme, Paris
La Délégation à la Politique de la Ville et à l'Intégration de Paris recrute un(e) chargé(e) de mission lutte contre les discriminations, actions en faveur des droits de l’homme
Grade : Agent de catégorie A
Poste numéro : 17977
Direction : Délégation à la Politique de la Ville et à l'Intégration
Adresse : 6, rue du Département
Code Postal : 75019 PARIS
Accès : Métro Stalingrad
NATURE DU POSTE
Contexte hiérarchique : sous l'autorité de la responsable de la Mission intégration droits de l’homme et lutte contre les discriminations
Attributions : Placé sous l’autorité de la Responsable de la Mission intégration et lutte contre les discriminations (MILD), au sein de la Délégation politique de la ville et intégration, le titulaire du poste sera chargé de mettre en œuvre et d’assurer le suivi et l’évaluation de la politique municipale de prévention et de lutte contre les discriminations, dans ses trois volets : égalité de traitement et égalité des chances, changement des représentations. Il devra notamment :
* développer et coordonner les plans locaux de lutte contre les discriminations dans les arrondissements
* contribuer et participer à l’accès au droit pour les publics discriminés
* promouvoir la diversité dans le domaine de l’éducation (actions en direction des collégiens), de l’accès à la formation supérieure (grandes écoles).
* promouvoir un accès non discriminant à l’emploi (notamment en lien avec la DRH, la DDEEES…),
* développer des projets innovants en faveur des publics discriminés dans les domaines du logement ou des loisirs,
* promouvoir des actions de communication telles que le colloque annuel « Décolonisons les imaginaires » ou plus ponctuelles
Pour ces trois volets, il/elle devra assurer :
* les relations avec les associations, les arrondissements, les partenaires institutionnels
* l’organisation d’évènements (festivals, colloques, signatures,…)
* les procédures administratives et financières (rédaction et suivi de délibérations ; instruction des subventions)
Qualités requises
1. motivation et intérêt pour l’histoire des minorités, la question raciale et la lutte contre les discriminations.
2. goût prononcé pour le travail en équipe et bonnes capacités relationnelles
3. forte aptitude à l’autonomie, à la prise d’initiatives, à être force de propositions et rigueur professionnelle dans leur réalisation
CONTACT
Perrine Dommange
Tél : 01 53 26 69 09
Email : perrine.dommange@paris.fr
Mission intégration et lutte contre les discriminations
6, rue du Département - 75019 PARIS
Poste à pourvoir à compter du 16/02/2011
Grade : Agent de catégorie A
Poste numéro : 17977
Direction : Délégation à la Politique de la Ville et à l'Intégration
Adresse : 6, rue du Département
Code Postal : 75019 PARIS
Accès : Métro Stalingrad
NATURE DU POSTE
Contexte hiérarchique : sous l'autorité de la responsable de la Mission intégration droits de l’homme et lutte contre les discriminations
Attributions : Placé sous l’autorité de la Responsable de la Mission intégration et lutte contre les discriminations (MILD), au sein de la Délégation politique de la ville et intégration, le titulaire du poste sera chargé de mettre en œuvre et d’assurer le suivi et l’évaluation de la politique municipale de prévention et de lutte contre les discriminations, dans ses trois volets : égalité de traitement et égalité des chances, changement des représentations. Il devra notamment :
* développer et coordonner les plans locaux de lutte contre les discriminations dans les arrondissements
* contribuer et participer à l’accès au droit pour les publics discriminés
* promouvoir la diversité dans le domaine de l’éducation (actions en direction des collégiens), de l’accès à la formation supérieure (grandes écoles).
* promouvoir un accès non discriminant à l’emploi (notamment en lien avec la DRH, la DDEEES…),
* développer des projets innovants en faveur des publics discriminés dans les domaines du logement ou des loisirs,
* promouvoir des actions de communication telles que le colloque annuel « Décolonisons les imaginaires » ou plus ponctuelles
Pour ces trois volets, il/elle devra assurer :
* les relations avec les associations, les arrondissements, les partenaires institutionnels
* l’organisation d’évènements (festivals, colloques, signatures,…)
* les procédures administratives et financières (rédaction et suivi de délibérations ; instruction des subventions)
Qualités requises
1. motivation et intérêt pour l’histoire des minorités, la question raciale et la lutte contre les discriminations.
2. goût prononcé pour le travail en équipe et bonnes capacités relationnelles
3. forte aptitude à l’autonomie, à la prise d’initiatives, à être force de propositions et rigueur professionnelle dans leur réalisation
CONTACT
Perrine Dommange
Tél : 01 53 26 69 09
Email : perrine.dommange@paris.fr
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6, rue du Département - 75019 PARIS
Poste à pourvoir à compter du 16/02/2011
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