CHARGE DE MISSION INNOVATION / CLEANTECH (H/F) Lyon

Tout le courrier doit être adressé à :
Monsieur le Président de la communauté urbaine de Lyon
Direction des Ressources Humaines / Service Emploi Mobilité
20, rue du lac - BP 3103 - 69399 Lyon cedex 03
www.grandlyon.com
DELEGATION GENERALE AUX RESSOURCES
Direction des Ressources Humaines
SERVICE EMPLOI MOBILITE
DATE : 27/07/2011 N°: AV2011-256
La délégation générale au développement économique et international, direction des services aux entreprises, service innovation et compétitivité, recrute
1 CHARGE DE MISSION INNOVATION / CLEANTECH (H/F)
Attaché territorial / Ingénieur
L’innovation et le développement des secteurs économiques liés aux cleantech (chimie - transport mobilité …) sont au coeur de la stratégie de développement économique de l’agglomération lyonnaise, qui compte 5 pôles de compétitivité, une université de 1er plan, et la plus forte dynamique entrepreneuriale de France.
Au sein du service Innovation et Compétitivité (15 personnes) vos missions consisteront d’une part à piloter les actions de développement économique sur les secteurs d’excellence transport/ mobilité et d’autre part,
à concevoir et animer un dispositif intégré d’appui aux jeunes entreprises innovantes dans le cadre de la
démarche Lyon Ville de l’Entrepreneuriat.
VOS MISSIONS :
- définir et mettre en oeuvre les actions de développement économique de l’agglomération sur le secteur transport/mobilité, en lien avec la stratégie cleantech :
- piloter le partenariat entre le Grand Lyon et le pôle de compétitivité Lyon Urban Trucks & Bus, assurer le suivi technique et financier des projets de R&D soutenus par le Grand Lyon, contribuer aux projets structurants du pôle de compétitivité (plate-forme Transpolis, Institut des transports urbains…),
- accompagner les entreprises du secteur, piloter les projets d’implantation, contribuer à la relation avec les grands comptes,
- détecter et accompagner les projets d’expérimentation en lien avec les services opérationnels du Grand Lyon,
- contribuer aux actions marketing de la stratégie cleantech : Lyon Trucks Forum, etc…
- concevoir, mettre en oeuvre un dispositif partenarial d’appui aux jeunes entreprises innovantes sur la base du diagnostic externe réalisé par le Grand Lyon dans le cadre de LVE :
- concevoir, en associant les partenaires du territoire (Crealys, LST, OSEO, Novacité…) un plan de développement 2012-2014 sur cette cible et piloter la mise en oeuvre opérationnelle de ce plan d’action (renforcement des actions de détection et de l’offre d’accompagnement, actions de mise en réseau des créateurs…),
- piloter un projet de création d’un événement dédié et la mise en place d’un plan marketing et
communication sur la cible des « jeunes entreprises innovantes » pour renforcer l’image de Lyon
comme « ville de création et d’innovation ».
VOS CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
- formation supérieure (BAC+5) complétée par une expérience professionnelle dans le développement / animation économique / innovation,
- connaissance de l’entreprise et des grands secteurs économiques (industrie notamment) et de l’innovation,
- connaissance des collectivités locales (notamment sur les volets administratifs et financiers),
VOS APTITUDES ET QUALITES :
- qualités relationnelles et rédactionnelles,
- force de proposition et prise d’initiative,
- dynamisme et réactivité,
- goût pour l’innovation,
- goût du travail en équipe et en réseau,
- capacité à convaincre et à négocier,
- capacité à développer des réseaux et à fédérer des partenaires multiples sur des projets d’intérêt collectif,
- disponibilité,
- capacité à gérer l’urgence.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- lieu : Hôtel de Communauté - 20, rue du Lac - 69 003 LYON
- horaires : 37h30 + 15 jours de RTT
- travail en bureau paysager
- Poste n'ouvrant pas droit à la NBI.
CE POSTE VOUS INTERESSE ?
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez prendre contact avec :
Isabelle CURTIL, chargée de recrutement DRH tel 04.78.63.48.04.
Marjorie BORDEAUX, responsable service innovation et compétitivité tel 04.26.99.32.18.
et adresser votre lettre de candidature et C.V. au plus tard le :
09 septembre 2011
à la direction des ressources humaines - service emploi-mobilité

Tout le courrier doit être adressé à :
Monsieur le Président de la communauté urbaine de Lyon
Direction des Ressources Humaines / Service Emploi Mobilité
20, rue du lac - BP 3103 - 69399 Lyon cedex 03
www.grandlyon.com