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Chargé-e de Mission Conservatoire Val de Saône - CDD 3 ans - Mâcon (71).

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Chargé-e de Mission Conservatoire Val de Saône - CDD 3 ans - Mâcon (71). Empty Chargé-e de Mission Conservatoire Val de Saône - CDD 3 ans - Mâcon (71).

Message par cindy Sam 11 Juin - 13:26


Durée et type de contrat : CDD temps plein
Niveau d'études : BAC+5
Thématique : Environnement en général
Région : Bourgogne
Ville : Mâcon (71).
Type d'offre : Emploi
Date de début du contrat : 01/09/2011
Date limite de réponse : 08/07/2011
Date de publication : 08/06/2011
Durée de la mission (mois) : 36
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Cadre général du poste :
Le Conservatoire des Plaines Alluviales de la Saône et de la Basse Vallée du Doubs assure une mission foncière, qui recouvre deux volets : l’acquisition proprement dite puis l’exercice des responsabilités des propriétaires-gestionnaires.

Liens hiérarchiques :
chargé(e) de mission « Conservatoire » est placé/e sous l’autorité du Directeur de l’EPTB Saône et Doubs.
MISSION
Description des missions :
Dès sa prise de fonctions, devra prioritairement :
• prendre contact avec les différentes structures partenaires de l’EPTB (Agence de l’Eau, CREN, Régions, VNF…) afin de finaliser les conventions en cours de rédaction (CREN, SAFER) ;
• lancer un plan de communication pour promouvoir le Conservatoire du Val de Saône et faire connaitre ses objectifs ;
• proposer une cartographie des zones à enjeux prioritaires en terme d’acquisition et la faire compléter et valider (CREN) ;
• faire un diagnostic des parcelles publiques ;

Globalement, chargé(e) de mission « Conservatoire » assure des fonctions de chef de projet (animation territoriale multi-thématiques, gestion, acquisition).

Concernant la partie acquisition, chargé(e) de mission « Conservatoire » assure les acquisitions amiables, selon les opportunités ou suite à démarchage (hiérarchisation, repérage, qualification, prix de référence), identifiés conjointement avec les chargés de mission référents et le Directeur de l’EPTB. Il(elle) saisit les services fiscaux sur la base d’un dossier argumenté et mène les négociations en relation avec le Directeur de l’EPTB.

Toutes ces missions concernant l’acquisition doivent bénéficier de la compétence géomatique. Ainsi, chargé(e) de mission « Conservatoire » apporte son concours à la gestion des sites en élaborant la cartographie nécessaire aux chargés de mission. Il(elle) prend l’initiative de proposer les outils les mieux adaptés et assure la vulgarisation et le partage de l’outil géomatique par le développement d’outils spécifiques. On peut citer la création de bases de données d’usage et de cartographie associée concernant les gestions agricole, sylvicole, cynégétique, le suivi des travaux sur les terrains…

En relation directe avec le chargé de mission de l’Observatoire de Bassin de l’EPTB, chargé(e) de mission « Conservatoire » met à jour et valorise les bases de données constituées en élaborant des états compilés à usage interne ou externe.

chargé(e) de mission « Conservatoire » coordonne le cas échéant les missions confiées à des sous-traitants, experts, bureaux d’études, associations, chambres consulaires, etc.

- assure aussi la communication, l’information, la sensibilisation et la concertation avec tous les partenaires extérieurs.

- assure l’organisation et l’animation des instances technique et de pilotage.

chargé(e) de mission « Conservatoire » s’engage enfin à rendre compte aux différents partenaires de l’avancement de ses missions et veillera à la prise en compte de leurs observations et préconisations.

PROFIL CANDIDAT/E
Compétences requises :
 Niveau BAC + 5
 Connaissance des procédures foncières, compréhension du rôle et du fonctionnement des institutions et organismes partenaires (Géomètres, notaires, SAFER, Agence de l’Eau …).
 Aisance relationnelle, sens de l’écoute et du dialogue, capacités de négociation.
 Connaissances solides en géographie, environnement, gestion des milieux naturels.
 Maîtrise de l’outil d’information géographique.
 Connaissance du logiciel ArcGIS
 Bonnes connaissances de données géographiques nationales actuellement disponibles (IGN et DGI).
 Très bonnes capacités rédactionnelles ;
 Permis B indispensable.

Niveau d'études : BAC+5


SALAIRE OU INDEMNISATION
Salaire/Indemnisation : 1 800 € SELON EXPERIENCES ET COMPETENCES

CONDITIONS DE TRAVAIL
CDD 36 mois

CONTACT
Civilité : Madame ou Mademoiselle
Prénom : Dominique
Nom : GINE
Fonction/Service : Assistante de Direction
Téléphone : 03 85 21 98 12
Télécopie : 03 85 22 73 45
Email : dominique.gine@eptb-saone-doubs.fr
ENTREPRISE
Nom de l'entreprise : EPTB Saône & Doubs
Thématique : Gestion Eau/assainissement
Adresse : 220 RUE DU KM 400
Code postal : 71000
Ville : MACON
Activité de l'entreprise : Etablissement Public Territorial du Bassin Saône et Doubs visant à assurer la protection contre les inondations et la gestion de la ressource en eau.
Taille de l'entreprise (nbre de personnes) : 20-100
Site web : http://www.eptb-saone-doubs.fr

cindy

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Date d'inscription : 10/12/2010
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