À Montluel (01), un poste de coordinateur PRE / responsable écoles-collège (H/F) 01

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À Montluel (01), un poste de coordinateur PRE / responsable écoles-collège (H/F) 01

Message par cindy le Mer 14 Sep - 17:14

À Montluel (01), un poste de coordinateur PRE / responsable écoles-collège (H/F)

Offre mise en ligne le 14/09/2011

Fonction : coordinateur(trice) Programme Réussite Educative / responsable écoles-collège

Grade attaché au poste : contractuel (1 an renouvelable) de niveau A

Service : Pôle de développement social



Missions : Sous l’autorité du Maire, de la Direction Générale et de la Direction du Pôle Développement Social, assurer la coordination du dispositif de réussite éducative et le pilotage du service scolaire.

1 ) Coordonner le programme de réussite éducative :

Etre garant du cadre de fonctionnement du dispositif de réussite éducative et le faire vivre au quotidien (organisation et animation de la commission de réussite éducative en lien avec la référente, soutien à la formalisation des parcours et au lien avec les familles et enfants bénéficiaires du dispositif, organisation, coordination et suivi des actions-activités, articulation avec les autres dispositifs éducatifs)
Animation du comité de pilotage annuel et représentation du volet éducatif au sein des instances techniques et politiques du territoire
Assurer le suivi administratif et financier
Assurer la gestion du personnel (suivi du référent et intervenants vacataires)
Organiser, développer et dynamiser le réseau des partenaires et du groupe de professionnel de la commission de réussite éducative
Assurer la gestion de l’information/communication du dispositif
Mettre en œuvre de manière continue des démarches d’évaluation quantitative et qualitative
Mettre en place, en lien avec la directrice du pôle développement social, un système de veille socio-éducatif, formuler des propositions d’actions/activités nouvelles propres à faire évoluer le dispositif en lien avec tous les acteurs éducatifs et élus concernés. Animation de commission thématique

2) Assurer la responsabilité du service scolaire.

En lien étroit avec les élus,

Mise en œuvre de la politique locale dans le domaine scolaire
Gestion du personnel travaillant dans les écoles, élaboration des plannings (ATSEM, Personnels d’entretien)
En lien avec le service des Ressources Humaines, élaboration des règles de remplacement de ces personnels

Elaboration, exécution et suivi du budget
Relations avec les différents partenaires de l’Ecole et du collège (élus, enseignants, parents, Inspection Académique, associations, commission « éducation jeunesse »)
Gestion de la carte scolaire (effectifs, dérogations…). Préparation des conseils d’écoles
Collaboration à l’organisation de l’entretien des locaux communaux



Profil :

Diplôme dans le domaine social ou socio-éducatif
Rigueur et discrétion
Adaptabilité et sens de l’écoute
Sens du travail en équipe et partenariat
Dynamisme et force de proposition
Connaissances des dispositifs éducatifs et sociaux


Horaires : temps complet – 39 h (+ RTT) hebdomadaire - possiblement répartis du lundi au samedi

Candidature : Offre de postes n° 2011.008.RH - Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de MONTLUEL, au plus tard le 30 septembre 2011

Lieu : Montluel (01), situé à 20 minutes en train de Lyon-Part-Dieu

cindy

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